日前从四川省财政厅获悉,在2009年全方位开展支出绩效评价的基础上,2010年四川省财政厅选择待安排项目资金较多的5个部门进行部门预算绩效评价试点,社会反响良好。
四川省财政厅有关负责人日前在接受记者采访时表示,去年以来,四川省财政厅采取多项措施开展支出绩效评价工作。
一是完善支出绩效评价体系。四川省财政厅研究制定了《四川省财政支出绩效评价管理暂行办法》、《四川省省级财政项目支出绩效评价指标体系及评分标准》等相关制度规范,为推进绩效评价工作提供了制度基础。在此基础上,省财政厅将结合支出功能分类科目,抓紧对绩效评价指标体系、计分标准和组织方式进行优化完善,建立具有四川省特色的项目预算绩效评价指标体系,同时探索建立部门(单位)预算绩效考评指标体系。
二是支出绩效评价扩面增量。2009年,四川省财政厅组织完成重点评价项目30个,涉及项目资金81.6亿元。14个省级部门组织完成绩效评价项目120个,涉及项目资金12.04亿元。
20个市(州)、107个县(市、区)组织完成绩效评价项目5044个,涉及项目资金99.27亿元。2010年,该省计划从省级财政安排的产业类、民生类、基础设施类、行政运行类项目中均衡选择80个大类专项项目开展绩效评价,着力提高绩效评价工作质量。
三是重视绩效评价结果的应用。为体现绩效评价工作效果,提升财政管理水平,四川省财政厅从三个方面加强绩效评价结果应用:首先,将项目评价报告正式函送给省级相关主管部门;其次,尝试选择部分具有典型意义的项目评价报告在公开媒体上予以公开,接受社会监督评价;最后,基于部分组织管理不力、效益欠佳、违规使用资金的项目存在,对相关部门该类项目以后年度资金安排予以相应调整。
据介绍,四川省财政厅在推进支出绩效评价试点工作中,主动利用多种公开平台,对与公众利益密切相关的重大项目评价过程和评价结果,在一定范围内予以公开,提高评价的透明度和公正性。2009年,四川省财政厅在开展“家电下乡专项补贴资金”项目评价过程中,主动邀请新闻媒体对绩效评价的全过程进行跟踪报道,接受公众监督,社会反响较好。
2010年,四川省逐步启动部门绩效评价试点,在纳入省政府绩效管理的56个部门中,选择待安排项目资金较多的5个部门进行部门预算绩效评价试点,重点对预算编制质量、预算执行时效性、项目安排科学性、重点项目绩效评价共4大类指标进行考核,探索项目支出绩效评价向部门支出绩效评价过渡的思路办法。四川省财政厅有关负责人表示,在以后年度,省财政厅将逐步扩大部门绩效评价范围,增加评价部门数量,通过全面开展支出绩效评价工作,切实提升科学化、精细化理财水平。